Le CPF est un dispositif de financement public de formation continue. Il permet de se former tout au long de sa vie professionnelle sur le temps de travail, ou hors temps de travail, sans durée de validité.

Plafonds : de 5000€ à 8000€ TTC, selon le parcours de formation initiale.
Dès son entrée dans la vie active, chaque individu en activité professionnelle cumule un montant annuel dédié au CPF.

Le montant peut être différent selon le parcours de formation initiale :

• 500€ TTC pour une personne à temps plein
•  800€ TTC pour les personnes peu qualifiées.

L’alimentation des Comptes personnels de formation s’effectue chaque année au second trimestre au titre des droits acquis pour l’année précédente.

À savoir ! À partir de 2021, c’est l’URSAFF qui collectera les cotisations pour la
formation professionnelle et les reversera à la Caisse des Dépôts et
Consignations pour le paiement des actions de formation réalisées
en CPF.

Le Droit individuel à la formation (DIF), en vigueur jusqu’au 31/12/2014, était directement lié au contrat de travail de chaque salarié. Il se matérialisait par un cumul d’heures de formation annuel. Toutes les formations étaient éligibles au dispositif du DIF.

Le Compte personnel formation (CPF) est lié à l’expérience professionnelle de l’individu dès son entrée dans la vie active. Il se matérialise en € TTC depuis Janvier 2019 et peut se mettre en oeuvre en toute liberté par le CPF autonome, ou bien sur le temps de travail avec l’accord de l’employeur.

Seules les formations certifiantes et qualifiantes, dont les certificateurs sont accrédités par France Compétences, peuvent être éligibles au CPF.

Rappel : Les heures DIF pourront être basculées sur le compteur CPF jusqu’au 30/06/2021, au-delà, elles ne seront plus cumulables.

Tout le monde dès son entrée dans la vie professionnelle, jusqu’au dernier jour de son contrat de travail. À partir de 15 ans pour les contrats d’apprentissage. 

Pour les salariés du secteur privé, NON.

En 2019, la création de France Compétences, issu de la fusion de plusieurs structures préexistantes, a permis de centraliser la régulation et la validation de l’offre éligible au CPF. L’organisme est le garant de l’adéquation des certifications professionnelles avec les besoins économiques et sociaux.

Pour les salariés du secteur public : toutes les formations peuvent être éligibles.

Il n’est pas possible de cumuler le financement CPF avec d’autres financements existants (FNE, Actions collectives…) mais le dispositif est en pleine évolution.

Aujourd’hui, il est possible de cofinancer une action de formation CPF
avec Pôle Emploi et l’entreprise. Très prochainement, il sera possible d’y ajouter le soutien :

• des régions (Conseils de régions et de départements) courant 2021.
• des branches professionnelles courant 2021.

En attente : Code entreprise : une fonctionnalité qui devrait permettre au titulaire du CPF de bénéficier des conditions tarifaires avantageuses négociées par son entreprise.

Oui, bien sûr ; dans ce cas, on parle tout simplement du « CPF sur le temps
de travail ».

Le salarié a alors deux possibilités :

• Solliciter une aide financière à son employeur pour compléter
  son CPF si le cumul n’est pas suffisant sur son compte.
•  Solliciter le fait de se former sur le temps de travail, sans aide
  financière particulière.

• Dans le cas des personnes salariées du secteur privé : 

Pour le CPF autonome et le CPF sur le temps de travail, c’est l’individu qui effectue la démarche de s’inscrire sur la plateforme unique et dédiée Mon Compte Formation.

Toutes les démarches inhérentes à la mise en oeuvre du CPF sont de la responsabilité du stagiaire lui-même.

• Dans le cas des personnes salariées du secteur public

 
Seul le CPF sur le temps de travail est en vigueur pour l’instant ; les démarches s’effectuent avec son employeur directement, qui inscrit le candidat à la formation et se rapproche de la Caisse des Dépôts et des Consignations pour le financement de la formation.

1. Je choisis ma formation sur Mon Compte Formation.

2. Je cherche ma formation dans le moteur de recherche.

3. Je choisis la modalité (en centre ou à distance) et le lieu.

4. J’indique “Formation et Stratégie ” dans le filtre “Nom de l’organisme”.

5. Je m’inscris à la session de mon choix.

6. Selon la situation, je demande un abondement (Pôle Emploi ou employeur).

7. J’attends la validation de l’organisme de formation sous 24 heures.

8. J’accepte et je confirme mon inscription dans un délai de 48 heures.

9. Je me forme et en fin de formation je note la prestation.